El presidente del PIT-CNT, Marcelo Abdala, convocó a adherir y participar del paro general parcial del próximo martes 11 de agosto, que se realizará bajo la consigna “Sin transformaciones no hay avances”, y aseguró que el actual modo de acumulación de capital no logra generar las condiciones incluyentes de la buena vida de la sociedad. Afirmó, por lo tanto, que es muy clara la necesidad de una Estrategia Nacional de Desarrollo que asegure trabajo, salario y derechos laborales.

El mundo vive una hora oscura: el daño ambiental y climático está a la vista, la desigualdad sube y el poder se concentra en unas pocas cúpulas; las agresiones económicas y militares se multiplican, avanzan el chovinismo y el autoritarismo, retroceden los derechos y la democracia. Hoy Uruguay debe y puede forjar futuros renovados desde los mejores cimientos que su historia ofrece. Así, en la protección de la democracia y en su profundización, un protagonista mayor será la clase trabajadora unitariamente organizada, cada vez más formada y con vocación de cambio.

Bienvenidos y bienvenidas a una actividad tan importante como emotiva. Estamos conmemorando el 60 aniversario de la unificación de las trabajadoras y los trabajadores de la CNT, hoy nuestro PIT-CNT. En esta mesa, se encuentra el compañero Rodrigo Arocena, que integró como estudiante la Mesa Representativa de la CNT con una actitud de diálogo abierto: un pacto eterno entre obreros y estudiantes, 'unidos y adelante', forjado en el año 1983.

Un reciente informe del Instituto Cuesta Duarte revela que en 2025 unas 512.000 personas ocupadas percibieron menos de 25.000 pesos líquidos mensuales (equivalentes a una jornada de 40 horas semanales), mientras que entre los asalariados la cifra alcanza a 293.000 trabajadores. El economista Julián Rapetti sostuvo que el problema “permanece estancado”, pese a la recuperación del salario real, y planteó que la próxima ronda de negociación colectiva deberá continuar priorizando a los sectores con mayores niveles de rezago ya que entre los asalariados menores de 25 años, el 52% percibe salarios sumergidos.

El Sindicato Único Nacional de la Construcción y Anexos (SUNCA) alcanzó un preacuerdo en el marco de la negociación colectiva que incluye la reducción progresiva de la jornada laboral a 40 horas semanales sin pérdida salarial, incrementos del salario real, el estudio del cómputo especial jubilatorio y avances en materia de salud, salud mental, condiciones de trabajo y beneficios sociales, entre ellos medidas para las jornadas de calor extremo y la creación de un quinto Centro Siempre para la atención de la primera infancia en Maldonado. El acuerdo, calificado por la dirigencia sindical como histórico, deberá ser refrendado por una Asamblea General del sindicato que será convocada en los próximos días.

En nombre del Sindicato Argentino de Televisión, Telecomunicaciones, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos (SATTSAID), afiliado a UNI Américas Medios, Espectáculos & Artes, expresamos nuestra plena solidaridad con ADET (Asociación de Empleados de Teledoce), con FUTTVA (Federación Uruguaya de Trabajadores de la Televisión y Afines) y con todas las compañeras y compañeros trabajadores de Canal 12 – Teledoce.

El reciente informe del Instituto Cuesta Duarte presenta la evolución de los niveles de ingresos laborales entre 2019 y 2025. Además, cuantifica la cantidad de trabajadores con ingresos laborales sumergidos y analiza su distribución según distintas características de las personas y los empleos. El objetivo es aportar insumos para el diseño de medidas orientadas a reducir esta problemática. Del estudio se desprende que hay 512.000 ocupados con salarios sumergidos y el 30% del total de ocupados percibió menos de $25.000 líquidos en 2025. Asimismo, el 25% de los asalariados no alcanzó los $25.000 líquidos mensuales en 2025. Para el ICUDU, se trata de "un problema persistente", y los grupos más vulnerables que concentran los salarios más bajos se ubican en los trabajadores informales, jóvenes, trabajadores del interior y del sector privado. El Cuesta Duarte entiende que "la negociación colectiva debe garantizar aumentos reales más potentes, priorizando el salario mínimo y las categorías más bajas de cada sector".

Con recorridas en barrios de Montevideo y del interior del país, talleres de formación y acciones de sensibilización, el PIT-CNT profundiza su trabajo junto a la población migrante para informar sobre sus derechos laborales, prevenir situaciones de explotación y promover la organización sindical. La central sindical sostiene que el combate a la xenofobia, el racismo y la estigmatización forman parte de la defensa de los derechos humanos y del trabajo decente, al tiempo que busca acercar herramientas concretas a quienes llegan al país en busca de nuevas oportunidades.

Palabras pronunciadas por el presidente del PIT-CNT, Marcelo Abdala, el jueves 30 de julio de 2026, en el Salón Azul de la Intendencia de Montevideo, en ocasión de la apertura de las actividades conmemorativas de los 60 años de la fundación de la CNT. Abdala, recorrió la historia del movimiento sindical uruguayo desde sus orígenes hasta la actualidad, reivindicó la unidad en la diversidad como una construcción democrática y llamó a proyectar una estrategia de desarrollo con justicia social, educación e innovación para enfrentar los desafíos del futuro.

La representación de los trabajadores en el Banco de Previsión Social (BPS) presentó su plataforma programática para el período 2026-2031, que incluye una reforma estructural de la seguridad social, cambios en el financiamiento del sistema, mejoras en las prestaciones y la ampliación de derechos para personas mayores, trabajadores, personas con discapacidad y sectores vulnerables. Además, destacó una serie de logros alcanzados durante el período 2021-2026.

El PITCNT participó en la Conferencia anual de la Organización Internacional del Trabajo, con una delegación de 4 integrantes, José Olivera, Martin Ford, Carolina Spillman y Gabriel Salsamendi como asesor. La conferencia fue presidida por el Sr. Juan Castillo, ministro de trabajo de nuestro país, en un hecho que no sucedía desde hace varias décadas.

Las organizaciones sociales y de derechos humanos que impulsamos la denuncia penal contra el militar uruguayo-israelí Roni Kaplan el 29 de mayo queremos expresar nuestra preocupación ante la falta de avance en la tramitación de la misma. A dos meses de presentada en Fiscalía General de la Nación, y de haber ingresado como noticia criminal al Sistema de Gestión de Seguridad Pública del Ministerio del Interior, todavía no se le ha asignado el/la fiscal letrado/a correspondiente.

La central sindical entregó al Ministerio de Desarrollo Social (MIDES) 22.443 prendas de vestir y abrigo que serán distribuidas entre personas en situación de calle, liberadas del sistema penitenciario, migrantes y otros sectores en extrema vulnerabilidad. La campaña superó ampliamente la cifra alcanzada el año pasado y volvió a desarrollarse bajo la consigna “Sólo el pueblo salva al pueblo”.

Los trabajadores de Canal 12 que mantienen un conflicto por el despido de 25 empleados, la ruptura unilateral del convenio colectivo y la falta de diálogo con la empresa, comparecieron ante la Comisión de Legislación del Trabajo de Diputados, donde plantearon su situación actual. El presidente de la Asociación de Empleados de Teledoce (ADET), Rubén Hernández, advirtió en diálogo con el Portal del PIT-CNT que el conflicto también expone la creciente precarización laboral en los medios, el impacto de los cambios tecnológicos y llamó a la unidad de todos los trabajadores del sector.