El próximo jueves 4, el Proyecto Industria Integrada del INEFOP y el Instituto Cuesta Duarte del PIT-CNT, presentará los datos preliminares de la encuesta realizada para mujeres, «Violencia y Desigualdad de Género en el Trabajo».

A partir de las 10 de la mañana, en la Plaza de Las Pioneras, se realizará el encuentro denominado «Las mujeres como protagonistas de los cambios, una mirada al mundo del trabajo», en el que disertarán Daniela Durán (Mujeres Integradas), Julieta Ávalos (Industriall), Mag. Magdalena Furtado (ONU Mujeres) y Virginia Staricco (Empresaria). La actividad se realizará en modalidad presencial, cumpliendo con los protocolos de cuidados sanitarios y de manera virtual, a través de la transmisión de las redes sociales del Proyecto Industria Integrada.

Según adelantó al Portal del PIT-CNT, Tatiana Antúnez, una de las referentes del Proyecto Industria Integrada, la actividad se enmarca en el espacio de trabajo y cooperación del PIT-CNT, con INEFOP, Industriall y la ONU, en materia de género. «En términos generales, se trata de pensar los sindicatos del futuro, el impacto de las nuevas tecnologías», explicó.

Antúnez destacó la relevancia que tuvo la creación de la comisión de género del Proyecto Industria Integrada, «que le dio su propia impronta» y contribuyó a «acompañar procesos de liderazgo y empoderamiento».

En relación a la actividad del jueves 4 en Plaza Las Pioneras, Antúnez valoró especialmente «la riqueza del panel que está conformado por distintas miradas» sobre el mundo del trabajo. En este sentido, mencionó que Staricco «es una empresaria que tiene un proyecto relacionado a las mujeres y el transporte en el ámbito portuario, todos espacios muy masculinizados, y ella tiene una mirada muy potente con propuestas hacia las mujeres». La mesa también estará integrada por Magdalena Furtado, representante de ONU Mujeres en Uruguay, quien abordará «distintos estudios realizados desde el organismo sobre las mujeres en el mundo del trabajo y las perspectivas en nuestro país», Daniela Durán como integrante de la comisión de género del Proyecto Industria Integrada, «que analizará la realidad de las mujeres en la industria metalúrgica desde la perspectiva sindical y también, el impacto de la pandemia y los desafíos del teletrabajo».   

Antúnez dijo al Portal que está claro que el teletrabajo «vino para quedarse« y eso supone un nuevo «desafío con perspectiva de género», tomando en cuenta que los cuidados y las tareas en el hogar «siguen siendo marcadamente un tema que llevan adelante las mujeres». 

En la actividad, el Proyecto Industria Integrada presentará los datos preliminares de la encuesta   «Mujeres, Violencia y Desigualdad de Género en el Trabajo».

Una de las particularidades de dicha encuesta fue que estuvo dirigida únicamente a mujeres trabajadoras. «Nos costó muchísimo lograr que las mujeres respondieran y se apropiaran de la encuesta. Nos costó que los sindicatos la promovieran como una actividad importante y necesaria». Según Antúnez, la explicación es concreta y directa: «no es casualidad que los temas relacionados a las mujeres queden en un segundo plano en ambientes masculinizados». Asimismo, la referente de género del Proyecto Industria Integrada, dijo al Portal que los insumos de la encuesta son herramientas para potenciar el trabajo de los sindicatos con perspectiva de género. Dichos insumos, pueden contribuir a «hacer visible lo invisible», remarcó.

Miedos

Antúnez también consideró que las dificultades para lograr desarrollar la encuesta y alcanzar datos suficientemente representativos, exigieron un trabajo persistente de comunicación interno a nivel sindical, «un esfuerzo importante dentro de los sindicatos, mediante asambleas y apelando a la creatividad «para que las compañeras se apropiaran de la herramienta», agregó.

«Los miedos siempre juegan un rol e inciden. No es sencillo que una mujer se anime a hablar y a proporcionar información en una encuesta cuando está viviendo o vivió situaciones de violencia en el trabajo. Especialmente cuando se trata de mujeres en situaciones vulnerables. Dar datos concretos, llenar una encuesta en esas circunstancias te genera cierto temor o desconfianza. Es lógico que eso suceda y nos debe abrir los ojos y entender que es importante trabajar en estas líneas. De lo contrario, la igualdad de género quedará en el discurso. Por eso entendemos importante hablar de estas temáticas, abordarlas, presentar datos, intercambiar y analizar la realidad y colocar estos temas en la agenda. Y no barrer debajo de la alfombra una realidad que existe y hay que enfrentarla».