"Ustedes me conocen": Gobierno recorta salarios y barre con derechos de más de 300 mil trabajadores públicos

El Poder Ejecutivo, sin ninguna convocatoria a los ámbitos formales de negociación colectiva previstos en la Ley 18508, emitió el instructivo 3/2024, donde aplica los descuentos salariales por licencias médicas a partir del 1 de abril.

De acuerdo a lo informado por Consejo Directivo de COFE, el pasado 30 de enero, el Gobierno asumió el compromiso de instalar durante los 60 días siguientes, una mesa de negociación para tratar todo los temas vinculados al nuevo sistema de licencias medicas.  Además, el Ministerio de Trabajo se comprometió a instalar las bipartitas de salud laboral en todos los Incisos.

"Como es práctica sostenida del actual Gobierno, nos mintió descaradamente. El Poder Ejecutivo no convocó a ninguna reunión  para tratar los puntos planteados por COFE sobre el nuevo sistema de licencias medicas. Tampoco el Ministerio de Trabajo cumplió con el compromiso asumido de instar a todos los Ministerios y Organismos  a que instalaran las bipartitas de salud laboral ni promovieron los servicios de prevención y salud en los Organismos Públicos para abordar este tema tan importante para todos los trabajadores públicos", revela COFE.

"El Gobierno tiene incorporado en su ADN, como parte de su concepción de gestión y de ajuste: el recorte de salario, el perjuicio a los trabajadores, y la negociación de mala fe, al punto tal, que promueve la inexistencia de la negociación colectiva".

Asimismo, COFE asegura que no se registran antecedentes de tantos compromisos incumplidos:

• Se comprometieron a concursar los cargos a dedo en todo el Estado, y a pesar de leyes vigentes que lo establecen, no existieron concursos de jefaturas; ni de cargos de responsabilidad.
• Se comprometieron a instrumentar un sistema de carrera administrativa que promoviera los ascensos y la motivación, y no solo impulsaron un nuevo sistema de rebaja salarial sino que los ascensos han sido escasos y en algunos casos turbios.
• Se comprometieron a no realizar recortes de cargos al barrer y son miles los cargos vacantes en todo el Estado, que no se llenaron.
• Se comprometieron a que se recuperaría el salario perdido y sistemáticamente año tras año, la pérdida salarial fue aumentando: mientras la economía creció los salarios de la Administración Central perdieron poder adquisitivo.
• No solo esto, cesaron a cientos de contratos, intentaron regularizar contratos de correligionarios utilizando los artículos de la Rendición de Cuentas impulsados por COFE, cosa que pudimos abortar, promovieron e instalaron contratos laborales donde los trabajadores no tienen derecho al seguro de paro ni al despido como son los contratos zafrales y vaciaron los servicios públicos recortando políticas sociales a lo largo y ancho del país, perjudicando a la inmensa mayoría de la población, sobre todo a los más vulnerables.

"La visión del gobierno de coalición de atropellar derechos,  de aplicar leyes cuando perjudican a los trabajadores pero de mantener selectivamente aquellas leyes que le permiten mantener hasta el final de su gestión los cargos a dedo y de particular confianza, representa también una concepción de cómo administrar los fondos públicos, donde la discrecionalidad en la utilización de los mismos es moneda corriente".

En este marco, COFE solicita la convocatoria urgente a la negociación colectiva y se insta al Gobierno y al Presidente de la República, Dr. Luis Lacalle Pou, a dar cumplimiento a la Ley 18.508, de Negociación Colectiva del Sector Publico.

En defensa de los derechos, por respeto a la negociación colectiva, COFE iniciará un plan de acción que incluirá la concreción de medidas de lucha que ya se votaron en la asamblea y estaban a la espera de avanzar en una negociación que nunca se convocó por parte del Poder Ejecutivo.

Además COFE presentará un recurso administrativo contra el Instructivo impuesto unilateralmente por el Gobierno, se realizarán las consultas jurídicas pertinentes para iniciar acción de inconstitucionalidad y se realizará denuncia ante la OIT como se había definido.