López (Suinau): “No vamos a desviar un milímetro la agenda que tenemos para mejorar el Inisa”

José Lorenzo López, integrante del Secretariado Ejecutivo del PIT-CNT y Presidente del Sindicato Único de Trabajadores del Inau (Suinau), le afirmó de forma tajante al Portal que “no vamos a desviar un milímetro la agenda para mejorar el Instituto Nacional de Inclusión Social Adolescente (Inisa), las condiciones de trabajo de los compañeros y las condiciones de los gurises que están internados. La negociación colectiva es una prioridad y no vamos a caer en una discusión sobre cosas del pasado”.

El dirigente sindical denunció que en las últimas horas “se reflotaron situaciones viejas, de años atrás, que ya fueron laudadas por la administración anterior a la presente. Se refieren a investigaciones internas a nivel judicial y que habían culminado con la sanción a algún funcionario que había incurrido en hechos reñidos con la práctica de la institución. Por eso nos llama la atención de que ahora, de forma intencional, la administración del Inisa reflote temas que ya fueron laudados. Sólo hay una repuesta, es el afán de protagonismo que existe y la necesidad de tapar el fracaso que viene mostrando la gestión que lleva adelante la dirección de esta administración”.

López agregó que “en este marco, se generan una serie de complejidades que resultan inexactas y que llevaron a que la propia Gabriela Fulco, Presidenta del Inisa, saliera a aclarar que la información que está brindando el sindicato es correcta y que se está hablando de hechos ya laudados porque pasaron en años anteriores. Hechos que fueron esporádicos y aislados, ya que no respondieron a una regla de comportamiento de la institución y mucho menos del sindicato. Se enumeran públicamente algunos casos viejos que el sindicato no asistió a los funcionarios involucrados porque varios no estaban afiliados al Suinau. Esta nueva campaña de desprestigio llama la atención, ya que se involucra al sindicato. Si bien forma parte de la misma campaña de desprestigio político que se ha venido llevando adelante desde que asumió Fulco la dirección”.

Reconoció el Presidente del Suinau que hoy “estamos viviendo una situación muy compleja. En lugar de difundir estos hechos viejos habría que dar a conocer la difícil situación que viven los trabajadores. Al día de hoy hay más de 150 agredidos por los internos. Parte de esta situación de violencia es producto de las malas condiciones laborales. No se habla de los cuatro suicidios registrados en lo que va de esta administración, no se explican los motivos por los cuales se contrató a un plantel de perros y los mismos deben ser cuidados por funcionarios que dejan de realizar otros trabajos en los turnos de los servicios. Entendemos que esta campaña lo que intenta es enchastrar la cancha. Reconocemos que los hechos llevados adelante por algunos funcionarios fueron graves, pero forman parte del pasado y ya fueron laudados por la justicia”.

López reconoció que hoy existen ámbitos de negociación con la administración y “hemos podido avanzar en un montón de cosas importantes, como cuestiones reglamentarias, temas vinculados a la regularización de los contratos, procesos de formación y capacitación para los trabajadores, etcétera. En el marco de este proceso es que nos llama la atención que se quiera enchastrar la cancha. De todos modos no nos sorprende, ya que esta ha sido la política que ha llevado adelante desde un principio la presidenta de esta institución”.