Richard Read (FOEB): “Hoy se ingresó en un lockout patronal”

Martes, 23 Junio 2015 23:44
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La delicada situación que enfrenta a los transportistas nucleados en FETRABE y la FNC ingresó en una etapa a la que el dirigente de la bebida definió como “lockout patronal”. Read explicó al Portal web del PIT-CNT que los trabajadores “no elegimos patrones” y que “no nos gusta lo que está pasando”.

Luego de la reunión semanal del Secretariado Ejecutivo de la Central, Read destacó que la situación del conflicto “es un choque de trenes, una confrontación entre la empresa productora Fábricas Nacionales de Cerveza, multinacional poderosa en el mundo y los transportistas de bebida nucleados en FETRABE, dueños de camiones. Se presenta una no renovación del contrato en tiempo y forma por FNC de acuerdo al contrato firmado entre ambos que desplaza a FETRABE de la logística y según los comentarios, ya tendrían contratada una empresa" (NdR: la argentina Mirtrans).

Ante esa situación nosotros no tomamos partido por ninguna de las dos porque no elegimos patrones, pero advertimos que la plantilla es la nuestra, en las fuentes de trabajo no se pierde ni un solo puesto, quien venga tiene que hacerse cargo de los laudos y convenios, del statu quo vigente de la relación laboral. Es una mesa de tres patas”.

El presidente de la Federación de Obreros y Empleados de la Bebida reafirmó que la solución les preocupa “independientemente de la empresa, porque no elegimos patrones. Yo no sé quién es el dueño de FNC, no tengo ni idea, ni sé si cambió el lunes pasado, sí exijo a quien tenga la gestión que me cumpla las normas y los acuerdos”.

Grave

Según explicó Richard Read, en la mañana de hoy “se ingresó en lo que yo puedo llamar un lockout patronal: FETRABE ordenó ingresar los camiones a las 9 de la mañana, se bajó la carga y se llevaron los camiones vacíos. El personal quedó a la orden y nosotros lo que les planteamos fue que queremos el pago de los jornales caídos. Para comenzar a trabajar después del 1º. de julio, quien venga tiene que arrancar de cero y en condiciones, sin deudas. Nosotros no tenemos porqué perder ni una hora de trabajo. No abrimos juicio de valor, no nos gusta lo que está pasando, no nos agrada que esté sucediendo esta situación y tiene que haber una mesa de negociación. Como lo hicimos en asamblea general del jueves, instamos a que se sienten a negociar y lleguen a un acuerdo porque si bien es una pelea entre patrones los antecedentes y precedentes después son para todos. El féretro que pasa hoy delante mío, el que viene en el de atrás puedo ser yo. Por lo tanto estamos en estado de alerta y en defensa de los derechos adquiridos”.

Próximos pasos

El dirigente de la bebida enfatizó que los trabajadores en esta controversia “no tenemos poder de decisión de ningún tipo; hoy pasó esto y mañana está convocada la gente a que vaya al galpón de distribución; exhortamos a que vayan todos. Vamos a pasar lista y vamos a pedir los jornales caídos de los que van, los que no van es falta. Nuestro sindicato no es una agencia de colocaciones ni una iglesia. Hicimos una asamblea en todos los términos, asamblea que está subida a Youtube desde el jueves pasado, completa y sin editar. Las reglas de juego son claras, tenemos derechos y tenemos obligaciones que son asistir y participar. Y estaremos a la espera, pero no nos gusta que pase esto y tiene que haber una mesa de negociación entre ellos” subrayò.

Ministerio y negociación

Consultado qué rol estaba desarrollando por estas horas el ministerio de Trabajo como forma de atender los intereses de los trabajadores Read sentenció: “ni idea tengo”. El presidente de la FOEB dijo que desconoce “si el Ministerio de Industria (MIEM) está haciendo algo o el Ministerio de Transporte (MTOP) a quien le correspondería. Pero en definitiva, este es un conflicto entre patrones” culminó.

 

Modificado por última vez en Miércoles, 24 Junio 2015 18:46
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