Elbio Monegal (AEBU): La posición del gobierno “es una señal política que no le hace nada bien a la herramienta Consejo de Salarios”

El presidente del Consejo del Sector Financiero Privado de la Asociación de Empleados Bancarios del Uruguay (AEBU) e integrante del Consejo Superior de Salarios, Elbio Monegal, le informó al Portal que la posición del Poder Ejecutivo de no avalar el convenio que firmarán con los representantes de los bancos “es una señal política que no le hace nada bien a la herramienta Consejo de Salarios”.

En las próximas horas los bancos privados junto al sector privado de AEBU firmaran un convenio, ya que existe un acuerdo político para ello, ahora sólo falta la redacción formal que están realizando los equipos jurídicos de las dos partes. La representación del Poder Ejecutivo ya manifestó que no avalará el acuerdo y ello genera un gran malestar en los dirigentes de AEBU y en el conjunto del movimiento sindical.

Monegal señaló que ante la posición de los representantes del gobierno el convenio “no será votado en el Consejo de Salarios para evitar que el Poder Ejecutivo lo haga en contra. De todas maneras el documento que se firme será inscripto, tal como lo establece la ley de Negociación Colectiva, en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) a fin de que se publique y tenga el mismo efecto que tendría si fuera un laudo del Consejo de Salarios”.

El dirigente de AEBU considera que es una “macana” el hecho de que el Poder Ejecutivo no avale el convenio. “Es una lástima que no lo haga porque afecta directamente a las negociaciones que se dan en los Consejos de Salarios”. En este sentido coincidió con Milton Castellano, director del Instituto Cuesta – Duarte, en el sentido de que la falta de aval del gobierno “deja sin contenido la negociación colectiva. Es una señal política que no le hace nada bien a la herramienta Consejo de Salarios. De todas formas confiamos en que en las próximas rondas se tenga en cuenta esta situación y termine sirviendo de experiencia, teniendo en cuenta los magros acuerdos que se lograrán en esta oportunidad. Esperamos que se corrija esta situación”.

En torno al convenio logrado, pero aún no firmado, Monegal sostuvo que teniendo en cuenta la coyuntura actual, con una desaceleración económica y el riesgo del aumento de la morosidad, se logró “un buen acuerdo. Se nos paga un 9% de inflación en dos semestres, el acuerdo es a un año. Al final del año, además, se corrige la inflación real. No habrá en este período crecimiento del salario real. El gobierno nos proponía una proyección de la inflación del 3% al 7%, por lo que el promedio sería de un 5%. Lo que logramos es un 9%, casi el doble de lo que proponía el Poder Ejecutivo. Por lo que cobramos toda la inflación y no hay pérdida del salario real. Al año, donde existirán más certidumbres, podremos negociar un convenio distinto, acorde a la realidad del país”.

Monegal insistió en afirmar que es un problema que el gobierno no avale el convenio. “No porque le toque a los bancarios, sino por el mensaje que está enviando. Todo lo que le costó al movimiento sindical volver a tener los Consejos de Salarios. Del ´92 al 2005 no se convocaron porque no existía la voluntad política, ya que la ley existía. Eso llevó a un deterioro salarial muy grande. Pero, si convocarlos significa que el gobierno no cederá en las líneas y pautas es estar matando la herramienta. Y, el movimiento sindical no puede permitir que esto pase”, subrayó el dirigente bancario.